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Nancy-Snes








                      Lorraine                                         SNES 15 rue Godron CS 72235 – 54022 NANCY Cedex
                                                                         Tél : 03.83.35.20.69 – Mail : nancy­metz@snes.edu
                                                                            Directrice de publication : Caroline PASTÉ
                                                                         Conception – réalisation PAO : Élisabeth LÉTOFFÉ
                                                                  Imprimé par Apache Color Nancy – Trimestriel – Prix du numéro : 5 euros
                                                                      Numéro CPPAP : 0128 S 05532 – Numéro ISSN : 1772­7766
                                            TRIMESTRIEL N  1 ­ JANVIER ­ FEVRIER ­ MARS 2025
                                                          O

          ÉDITO                                                                               AGENDA
          MOBILISÉE·ES ET DÉTERMINÉ·ES

          NOUS POUVONS GAGNER !                                                         MOUVEMENT INTRA ACADÉMIQUE
                                                                                            Calendrier prévisionnel

          La  mobilisation  du  5  décembre  dernier  nous  a  permis  d'obtenir  que  le  gouvernement   Saisie des voeux
                                                                                                          er
          renonce à imposer deux jours de carence supplémentaires pour les fonctionnaires. Cette   du 20 mars (12h) au 1  avril (12h)
          bataille, nous l'avons gagnée.                                               Affichage des barèmes provisoires
                                                                                                du 6 au 21 mai
          Cette première victoire en appelle d'autres. Il reste encore un jour de carence dont le   Affichage des barèmes définitifs
                                                                                                   28 mai
          SNES­FSU demande toujours la suppression. De plus, à compter du 1  mars, le congé   Résultat personnel
                                                                    er
          maladie ordinaire, qui était rémunéré à 100 % dès le second jour de maladie, ne l'est plus   16 juin
          qu'à 90 % pendant les trois mois où il était payé à taux plein.
          Les personnels sont donc encore stigmatisés et punis d'être malades et le SNES­FSU   Retrouvez le calendrier complet et
          demande que cette mesure injuste et régressive soit retirée. Ce n'est pas en pénalisant   toutes les infos sur le mouvement
          financièrement les agent·es en arrêt maladie que la question des conditions de travail et   https://r.snes.edu/intranancymetz
          d'attractivité seront résolues !
                                                                                                 CARRIÈRE
          La  grève  du  5  décembre  a  également  contraint  le  gouvernement  à  renoncer  à  la
          suppression de 4 000 postes dans l'Éducation nationale mais, dans notre académie, les   Hors classe
          suppressions de postes continuent.                                           Mise à jour du CV : du 3 au 14 mars
          Il nous faut désormais obtenir la création des postes nécessaires à l'abaissement   Avis IPR et CE : du 23 avril au 7 mai
          des  effectifs  des  classes.  Dans  le  même  temps,  la  revalorisation  substantielle  et   Avis recteur : à partir du 25 juin
          sans contreparties de nos rémunérations reste indispensable.                  Publication des résultats : 3 juillet
                                                                                       https://nancy.snes.edu/carrieres/hc/

          Sommes­nous prêt·es à nous réengager dans le combat des retraites ?              Classe exceptionnelle
          Le  dernier  rapport  de  la  Cour  des  comptes  montre,  contrairement  aux  discours   Mise à jour du CV : du 3 au 14 mars
          budgétaires  catastrophistes  destinés  à  imposer  des  reculs  sociaux,  qu'il  n'y  a  pas  de   Avis IPR et CE : à partir du 25 juin
          déficit caché, que le système des retraites n'est pas en danger et que les retraites de la   Publication des résultats : 3 juillet
          Fonction publique de l'État sont à l'équilibre.                              https://nancy.snes.edu/carrieres/ce/
          La  FSU  continue  d'exiger  l'abrogation  de  la  réforme  de  2023,  réforme  brutale  et
          injuste. Assurer  le  financement  de  notre  système  de  retraites  est  possible  :  c'est  une   STAGES SYNDICAUX
          question de choix dans le partage des richesses.
                                                                                                Stage AESH
          Une  mobilisation  dans  le  cadre  de  l'intersyndicale  interprofessionnelle  sera   Mardi 29 avril 2025 de 9 h à 17 h
          indispensable pour imposer d'autres choix.                                        Nancy (lieu à confirmer)
          À nous de nous y préparer dès maintenant.
                                                                       Bruno HENRY              Stage collège
                                                         Secrétaire général académique  Mardi 29 avril 2025 de 9 h à 17 h
                                                                nancy­metz@snes.edu         Nancy (lieu à confirmer)
                                      SUIVEZ­NOUS SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX                 Jeudi 6 mai 2025 de 9 à 17 h
              SOMMAIRE                                                                        Metz ­ FSU Moselle
         p. 2­4 : Rentrée 2025
         p. 5 : Actualités                                                             Pour toute info et pour s'inscrire :
         p. 6 : Carrières                                                            https://nancy.snes.edu/stages/2024­2025/
         p. 7­8 : Catégories


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